Gómez Monroy propone reforma interna del CCE
En Informe 96, el candidato a la presidencia del Consejo Coordinador Empresarial presentó un plan enfocado en gobernanza, finanzas, infraestructura, seguridad, capacitación y formación de nuevos empresarios.
El candidato a la presidencia del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), Luis Alberto Moreno Gómez Monroy, presentó su propuesta de trabajo basada en seis ejes estratégicos, con énfasis en gobernanza, finanzas, infraestructura, vinculación con gobiernos, capacitación empresarial, seguridad y formación de nuevos empresarios.
En entrevista para Informe 96 de Cadena IN, Gómez Monroy explicó que desde julio inició un proceso de acercamiento con cámaras, asociaciones y colegios empresariales para conocer sus necesidades y construir un plan a partir de esos diagnósticos. Señaló que uno de los principales planteamientos es fortalecer la representatividad interna del organismo. “Muchos sienten que no están suficientemente representados o que su voz no se escucha”, afirmó, al señalar la necesidad de revisar los estatutos y los mecanismos de gobernanza.
En materia financiera, subrayó que contar con recursos sólidos permitirá generar planeación estratégica, análisis técnicos y toma de decisiones con información especializada. “Las finanzas nos dan la pauta para tener estrategia, planeación y capacidad técnica”, indicó.
Otro de los pilares expuestos fue la infraestructura, al considerar prioritarios temas como agua, energía, logística y carreteras para el crecimiento empresarial en Puebla. En este rubro, destacó la aportación de estudios técnicos de colegios profesionales y cámaras especializadas.
Gómez Monroy también planteó una relación estructurada con los distintos niveles de gobierno para traducir propuestas empresariales en políticas públicas. “La idea es llevar planes y acciones consensuadas a las agendas gubernamentales”, señaló.
Gómez Monroy apuesta por la capacitación de nuevos empresarios
En cuanto a la competitividad empresarial, apuntó a la necesidad de mayor capacitación y actualización para incrementar la productividad. Sobre seguridad, precisó que el enfoque debe centrarse en datos técnicos y estado de derecho, apoyándose en especialistas. “No procesar información política, sino datos duros”, sostuvo.
El último eje se enfoca en el impulso a nuevos empresarios, aprovechando el perfil académico de Puebla. “Queremos ser mentores de jóvenes que inician, guiarlos con la experiencia de quienes ya recorrimos ese camino”, expresó.
En el ámbito personal, Gómez Monroy detalló su trayectoria profesional. Es licenciado y maestro en Administración de Empresas por el Tecnológico de Monterrey, con un diplomado en el ITAM en el área fiduciaria. Trabajó nueve años en el Banco de México y desde 1990 encabeza una empresa dedicada a la construcción de vivienda social, media y residencial, con alrededor de 25 mil viviendas edificadas y una plantilla de hasta 450 trabajadores.
En el sector empresarial organizado, inició su participación activa en 2014. Fue presidente de una delegación estatal entre 2018 y 2022 y posteriormente presidente nacional de su cámara de 2022 a 2025. Durante ese periodo impulsó un plan nacional de vivienda que posteriormente derivó en el actual Plan de Vivienda del Bienestar. “Hemos hecho planeación estratégica y trabajado con hechos”, afirmó.
El proceso de elección del CCE contempla la participación de 27 cámaras, asociaciones y colegios, que en conjunto suman 37 votos. Para obtener la presidencia se requiere mayoría simple, equivalente a 19 votos. Gómez Monroy es uno de los tres aspirantes registrados para encabezar el organismo empresarial.
